人的資本投資が注目されている昨今、企業が従業員の健康保持・増進に取り組むことは、従業員の活力向上や生産性の向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上や組織としての価値向上へ繋がることが期待されます。
当社では予防・健康管理サービスの活用（セルフメディケーションの推進）を通じて、生活習慣の改善や医療機関への受診勧奨に取り組んでいます。